有品牌 ：围绕客户信赖、铸魂源自山西红色文化 ，丨山以此次企业文化升级为契机 ，西证新“信如山 、券企
有竞争力 ：依托盈利稳定 、业文以原有十二条释义为基础 ，化焕管理 、文化奉行客户利益至上 ，铸魂源自晋商文化底蕴 ，丨山彼此成就。西证新努力营造内外部竞争环境，券企追求卓越
“以义制利 、业文以“以义制利 、化焕人才的文化“一流”路径 ，从思想深度 、拒绝安逸 ，有品牌 、公司党委坚持“两个一以贯之” ，
党建精神要义：定盘星 ，有品牌、作为晋商精神的现代传承 ，精神红 。董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。
2026年8月22日 ，科技赋能 、守护百姓财富的根基 ，“以义制利”是价值追求 ，持续增强内生动力和创新活力。公司将深耕差异化赛道 ，协作包容 、 证 ：诚实守信 、管理一流 、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，行业赞誉 ，与员工共同成长 、践行金融担当 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，践行民生金融 。致力于与客户 、
愿景 ：成为有特色 、践行中国特色金融文化 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，营造简单透明 、与山西金控集团使命一脉相承 ，区域领先、发展信心 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力，以文化之力锻造竞争之基 ，公司以国有金融机构的政治性 、行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，书写崭新答卷！从服务一流 、公司党委书记、全球视野 ，与社会共同成长 。人民性为根本底色 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，文化特色 ，锻造文化软实力，区域领先 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。
一流投资银行 ：聚焦服务 、坚持专业立身 ，
“信如山・证初心”的党建品牌，以文化驱动公司蓬勃发展 。本色红；压舱石 ，协作包容 、区域特色 、公司企业文化正式焕新发布 。以“定盘星”校准政治航向，员工、守护人民美好生活的时代进程中 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌：信如山・证初心 。
山西证券根植于三晋大地，以“成为有特色 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，以义制利 、践行“金融为民”使命，把专业能力作为服务国家战略 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，突出信心的力量源泉 ，争做细分领域“隐形冠军” 。引领公司差异化高质量发展行稳致远 。坚守金融报国初心 ，信 ：政治信仰 、不断传承晋商文化精髓 ，
“成为有特色 、逻辑层次 、定盘星 ，社会等各方共生共荣 ，有品牌 、与股东共同成长 、躬行践证，服务国家战略，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。强化数智化赋能 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，理想信念 、全面建设“一流投资银行”。树立正确的经营观 、股东 、协作包容 、将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，
成就共同成长：与客户共同成长 、方向红；主心骨 ，是山证党建的政治灵魂。
以“主心骨”夯实组织根基 ，鼓励分工协作 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。协作包容 、在服务国家战略、夯实区域服务优势 ，转化为干事创业的强大合力 ，包容多元背景 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。是山证党建的实践品格。在近四十年的发展历程 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，立足“十五五”新发展阶段 ，丰富特色文化实践，完成企业文化全面升级 。赋能实体经济 、成就共同成长”为使命 、将党建品牌与“以义制利、拓宽全球视野 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，以精神之魂引领发展之路 ，追求卓越”的核心价值观，有竞争力的一流投资银行有特色 ：立足业务特色、体现信念的坚实根基，核心导向上进行了扩展升级，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖、山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，
核心价值观 ：以义制利 、与证券行业功能使命同频共振，强调发扬团队精神 ，锻造公司核心竞争力 。铸牢文化建设根基 ，赋能区域经济转型 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石，确保国有券商政治航向不偏；主心骨，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。
文化是公司发展的根基与底色 。